Azul abre vagas para comissários de bordo

Candidatos precisam ter inglês ou espanhol avançado, ensino médio completo, idade mínima de 18 anos, além dos certificados CMA válido e CCT ou CHT

Na semana em que se comemora o dia do Comissário de Bordo, a companhia aérea Azul reforça as oportunidades para esses profissionais, com 210 vagas de trabalho em aberto. A expectativa é de que essas posições, previstas para o segundo semestre, sejam preenchidas até o fim deste ano. Para concorrer a uma vaga, os candidatos precisam ter inglês ou espanhol avançado, ensino médio completo, idade mínima de 18 anos, além dos certificados CMA válido e CCT ou CHT. No início do mês, a transportadora divulgou a intenção de realizar 800 promoções internas e contratar mil funcionários ao longo do ano. Até o momento, pouco mais da metade das vagas anunciadas foram preenchidas. Para os interessados em fazer parte do quadro, acesse o portal www.voeazul.com.br e cadastre o currículo na seção “Trabalhe Conosco”.